Три найпоширеніші причини: надмірне вживання алкоголю або наркотиків, інший погляд на догляд і суспільство, яке спілкується все більш і більш прямо.
Однак у деяких випадках на працівників екстреної допомоги також нападають кулаками та ногами або іншими предметами, іноді навіть транспортними засобами. Мотивами для цього, здається, є в основному психологічна напруга, яку провокації влади створюють у деяких людей.
Служби екстреної допомоги, які мають суспільне завдання, все частіше стикаються з доксінгом. Їх особисті дані поширюються в Інтернеті з метою залякування, погроз або шантажу. Доксінг є поширеним явищем і часто має серйозний вплив. Існує схема дій для роботодавців щодо того, як боротися з доксингом серед працівників.
(1) Термін «оператор першої допомоги» включає: пожежний, поліцейський, фельдшер, працівник швидкої допомоги або інша особа (включаючи працівника юридично організованої та визнаної волонтерської організації, незалежно від того, чи оплачується вона), який у контексті своїх професійних обов’язків відповідає на…
Як перший реагуючий ви можете зіткнутися з небезпекою на роботі . Оскільки вам доводиться торкатися пацієнтів, які можуть бути переносниками інфекційних захворювань, ви можете заразитися, якщо не вживете належних запобіжних заходів. Вам також доведеться ставати на коліна, нахилятися та піднімати важкі ваги. Вам може знадобитися стримувати деяких пацієнтів.
Агресія може мати багато різних причин. Наприклад, це може бути так агресор дуже свідомо хоче від вас чогось добитися. Наркотики, алкоголь або ліки також можуть призвести до агресії. Або це може виникнути через відчуття безсилля, розчарування.